当前位置：知识库> 民生保障

劳动人事争议处理的受理条件是什么？

时间：2024-03-05 15:35:04
来源：英皇娱乐棋牌：人力资源和社会保障局
阅读次数：
字体：[大中小]

（一）属于劳动人事争议范围；

（二）有明确的仲裁请求和事实理由；

（三）申请人是与本案有直接利害关系的自然人、法人或者其他组织，有明确的被申请人；

（四）属于本仲裁委员会管辖范围。

扫一扫打开当前页

下一条：劳动人事争议处理需要哪些办理材料？